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2007年優秀教師評選工作

發布時間:2007-09-11閱讀次數:

馬鞍山市(shì)第二中學2007年優秀教(jiāo)師評選工作的通知

 

各處室、年(nián)級部:

為弘揚(yáng)尊師重教的良好風尚,進一步激勵廣大教師獻身教育事業,吸引優秀人才(cái)投身教育事業,進(jìn)一步推(tuī)進教育事業的改革和發展(zhǎn),學校擬於2007年教(jiāo)師節期間表彰校優秀教師,現將評(píng)選工作(zuò)有(yǒu)關事項通知如下:

一、評選推薦名額

為全體教職工(上學(xué)期在崗)人數的10%

二、評選推薦條件

基本條件是:認真學習鄧小平理論和“三個代表(biǎo)”重要(yào)思想,牢固樹立科學發展觀,遵守國家法律法規,忠誠(chéng)人民的(de)教育事業,求真務實,勇於探索,銳意改(gǎi)革,開拓創新,出色履行崗位職責,無私奉獻,師德高(gāo)尚,努力展(zhǎn)現(xiàn)新時期人民教師和教育(yù)工作者的光榮形象。     

具體條件是:

1.全麵貫徹黨的教育方針,積極實施素質教育,熱愛學生,促進學生的(de)全麵發展,教書育人,為人師表,在培養人才方麵(miàn)成績顯著;

2.高質量地完(wán)成教育教學工作任務,努力進(jìn)行(háng)教育創新,在教學(xué)改革、教材建設、實(shí)驗室建設(shè)、提高教育教(jiāo)學質量方麵成績顯著;

3.在教育教學研究、科學(xué)研究、技術(shù)推廣等方麵有創造性的成果,具有(yǒu)重要的科學價值或者明顯經濟效益、社會效益;

4.在學校管理、服務和學(xué)校(xiào)建設方麵有顯著(zhe)成績。

三、評選辦(bàn)法和要求

1.由年級部(bù)、處室申報、逐級審核方(fāng)式進行;

2.要堅(jiān)持向教學一線的教師傾斜;

3.已獲2007年國家、省、市(shì)優(yōu)秀教師表彰的不在此項評(píng)選之列;

4.評選工作要堅持實(shí)事求是、好中選優、寧缺毋濫(làn)的原則,嚴格評審,認真把關。要向全體教職工廣泛宣傳(chuán)評(píng)選條件和有關規定,充分(fèn)依(yī)靠廣大教職工,民主評選,嚴格(gé)考核,公正(zhèng)推薦,保證評選推薦工(gōng)作的公正性和透明度。

四、獎勵方式

堅持精(jīng)神獎(jiǎng)勵和物質獎勵相(xiàng)結合、以(yǐ)精神獎勵為(wéi)主的(de)原則。對優秀教師由學校印發表彰(zhāng)決定,頒發證書,並在2007年校教師節表彰大會上向優秀(xiù)教師頒發證書及獎金(jīn)。

 

 

                    馬鞍山(shān)市第二(èr)中學     

                       2007年(nián)97

附:各年級部、處室推薦名額(共25人)

 

 

  室(shì)

 

校長室

1

體藝中心(xīn)

1

教導處、教科處、教(jiāo)育發展培訓中心

1

圖書信息中心

1

政教處、保衛、團委

1

高(gāo)一年級部

5

物(wù)業中心、總務處

2

高二年級部

6

實驗中心

1

高三年級部

6

 

主題詞:  優(yōu)秀教師    評選  

報:市教育局

發(fā):各處室(shì)、年級部、教(jiāo)研組

馬鞍山市第二中學辦公室           

二(èr)00七年(nián)九月七日

                                                                 (共印60份)

 

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